Notijorat tashkilotlar
Notijorat tashkilotingizdagi nizomlar sizning tashkilotingizning harakatlari uchun qonuniy hujjat va yo'l xaritasidir. Agar korporatsiya tuzishda zaruriy element bo'lsa, unda qoidalar korporatsiya va uning egalari o'rtasida muayyan yo'l tutish uchun shartnoma yoki shartnoma shaklidir.
Savdo uchun egalik qilish huquqiga ega bo'lgan egalar uning aktsiyadorlari bo'lib, noan'anaviy korporatsiyaning egasi jamiyatga tegishli bo'lib, notijorat tashkilotning rahbar organi, odatda Direktorlar Kengashi .
Nima uchun Notijorat Tashkilotiga muhtoj qonun-qoidalar
Nonprofitslar o'z mamlakatlariga qo'shilish uchun murojaat qilishadi. Notijorat tashkilot biznes shaklidir va shu bilan davlatlar tomonidan tartibga solinadi. Birlashtirish uchun, tashkilotda bir qator qoidalar bo'lishi kerak. Nonprofit sifatida qanday qilib birlashtiriladi .
Notijorat maqsadlarda qilinadigan xayriya ishlarining birlashtirilishi shart emas, ammo buning uchun ko'plab afzalliklar mavjud. Eng katta afzalligi shundaki, biron bir narsa noto'g'ri bo'lsa, cheklangan javobgarlik bor. Notijorat tashkilotlarning afzalliklari va kamchiliklarini ko'rib chiqing .
Agar siz davlat darajasida ishtirok etishni istamasangiz, siz notektsionerlik qilmagan korxona tashkil qilishingiz mumkin . Biroq, bu faqat sizning tashkilotingiz cheklangan daromadi bilan juda oz bo'lsa, ishlaydi.
Bundan tashqari, sizning notijorat tashkilotingiz IRS dan 501c3 soliq imtiyozini qidirishga qaror qilsa, unda siz kiritilsa ancha oson bo'ladi.
Qo'shma korporatsiya IRS soliq imtiyozini berish vaqtida qaraydigan qonunlar kabi barcha qonuniy talablarni o'rnatishingizni talab qiladi.
Sizning Nonprofit qonunlaringizda nima bo'lishi kerak
Tüzükler, tashkilotingiz tabiatan ko'ra farq qiladi, lekin qanday qilib çalışacağınıza bo'yicha ichki kılavuzunuzdur.
Ular quyidagi asosiy faoliyatga murojaat qilishlari kerak:
- Boshqaruv organi yoki kengashi yoki uning a'zolari tomonidan nazorat qilinadimi, yo'qmi
- boshqaruv kengashlari qachon va qanday o'tkaziladi
- Kengash a'zolari va mansabdor shaxslar qanday qilib tayinlanishi yoki tanlanishi haqida
- Ovoz berish tartib-qoidalari, masalan, sizning idorangiz qaror qabul qilishi uchun kvorumni nima tashkil etadi
- Qanday qo'mitalar yaratilgan va to'xtatilgan
- boshqaruv kengashi a'zolarining soni, ularning malakalari va ularning xizmat ko'rsatish shartlari
- (501 (s) (3)) IRS tomonidan belgilab qo'yilgan korxona uchun talab va taqiqlarni tasdiqlovchi til
- manfaatlar to'qnashuvini boshqaradigan qoidalar
- qonunlar o'zgartirilishi yoki o'zgartirilishi mumkin
Qoraqalpog'iston Respublikasi Vazirlar Kengashi Qoraqalpog'iston Respublikasi Vazirlar Kengashi
Ichki daromad kodi 501 (s) (3) da tasvirlanganidek federal daromad solig'idan ozod bo'lgan tashkilot tashkilotning IRS shaklidagi 990-sonli IRSga har yili Ichki Tizimga va boshqa boshqaruv hujjatlariga o'zgartirish kiritishni talab qiladi.
Soliqdan ozod qilinadigan tashkilotning xarakteriga, maqsadiga yoki ish uslubiga jiddiy o'zgarishlar IRSga imkon qadar tezroq xabar qilinishi kerak, chunki bunday o'zgarishlarni tashkilotning soliq imtiyozlariga mos kelmasligi tashkilotning soliqdan ozod qilish maqomiga ta'sir qilishi mumkin.
Kichik o'zgarishlar uchun ularni tashkilotingizning keyingi yillik 990 formasi haqida xabar bering.
Tuzilishlaringizdagi o'zgarishlarni hisoblash uchun uning qoidalari haqida sizning korxona holatini tekshiring
Byullar Bottom Line
Qonunlar davlatga qo'shilishga tayyorgarlik jarayonida tugallanishi kerak. Sizning davlat idorasi (odatda Davlat kotibi) sizning korporatsiyani boshqarishni nazorat qiladi, ehtimol o'z qonunlaringiz uchun shablonga ega bo'ladi.
Tüzükler davlat hujjatlari bo'lmasa-da, ularni jamoat ko'rish uchun foydalanish mumkin. Bu sizning tashkilotingiz oshkoralikiga yordam beradi.
Ilovalar zarur bo'lganda o'zgartirilishi va tez-tez tekshirilishi kerak. Biror joyga changni yig'ishlariga yo'l qo'ymang. Ularni har jihatdan ishchi hujjat qilib oling.
> Tavsiya etilgan manbalar: Nonprofit korporatsiyasi, Antoni Mancuso (Nolo)